Részletes kereső
(0 vélemény)
Állapot
Készleten
Jó
Antikvár bolt
90
hűségpont
Hogy működik az alku?
Egyre több szervezet vezetője jut arra a felismerésre, hogy ha a világpiaci versenyképesség elérése a céljuk, akkor munkatársaiknak - dolgozzanak a szervezet bármely szintjén - a szervezet alkotó és résztvevő polgárainak kell lenniük. A vezetők továbbá azt is kezdik belátni, hogy a munkaerő alkalmazásának hagyományos módszereivel szemben a csapatmunkának számos előnye van: a készségek és a feladatok átfogóan oszlanak meg a csapat összes tagja között, a csapat tagjai egymással szemben is felelősséggel tartoznak a tevékenységi körüket jelentő folyamatok fenntartásáért és javításáért, továbbá a csapat tagjai vezetői és irányítói feladatokat is átvállalnak, és ezzel csökken az irányítás és a felügyelet létszámigénye.
Mutass kevesebbet
| Kiadó: | Rész-Vétel Alapítvány |
|---|---|
| Kiadás éve: | 1998 |
| Kiadás helye: | Budapest |
| Nyomda: | Mester nyomda |
| Kötés típusa: | ragasztott papír |
| Terjedelem: | 155 oldal |
| Fordítók: | Szántó Zoltán |
| Nyelv: | magyar |
| Méret: | Szélesség: 14.00 cm, Magasság: 20.00 cm |
| Kategória: | Szociológia / Közgazdaságtan |
Ajánlja ismerőseinek is!
Kívánságlistára teszem ezt a könyvet!
Megnézem a tartalomjegyzéket!
Az Ön ajánlója
Alkupontjait és hűségpontjait csak belépett felhasználóként írjuk jóvá. Csak könyvajánló esetén írjuk jóvá a jutalmakat.
Írjon ajánlót a könyvről, hogy mások is kedvet kapjanak az elolvasásához. Kérjük ne a könyv állapotáról és a kiszolgálásról írjon véleményt.
1045 Bp. Istvántelki út 10-12.
Telefon: +36 1 443-3460
Hétfőtől - péntekig 8 óra 30 perctől 17 óráig.
1053 Bp, Múzeum körút 39.
Telefon: +36 1 443-3461
Hétfőtől - péntekig 10 órától 18 óráig
szombaton zárva.
Ezt a webhelyet a reCAPTCHA védi. A Google adatvédelmi irányelvei és szolgáltatási feltételeiérvényesek.
Ingyenes átvétel országosan 
Kosár 
Vélemények a könyvről